АО ИНЖИНИРИНГОВАЯ КОМПАНИЯ «АСЭ» является 100% дочерним предприятием Госкорпорации «Росатом».
С конца 2011 г. АО НИЖЕГОРОДСКАЯ...
Вакансия перемещена в архивВероятно, эта вакансия закрыта. Но у нас есть много других похожих вакансий, которые могут Вас заинтересовать.
Показать описание вакансии
Обязанности:
Введение базы данных иностранных граждан, как работающих, так и кандидатов. Визовая поддержка работников Филиала, а также помощь при оформлении виз другим работникам ООО "Трест РосСЭМ" и сторонних организаций, прибывающим по приглашению Филиала в НРБ. Составление и согласование требований к иностранным специалистам в соответствии с законодательством Бангладеш. Консультирование работников по вопросам получения/продления виз и процедур по легализации их в НРБ. Оформление иностранных граждан согласно ТК РФ и законодательству НРБ. Организация выездов/возвращения в/из отпуск (а) работников Филиала. Сбор данных от кандидатов на вакантные должности Филиала (консультации посредством телефонных переговоров, электронной переписки). Обработка пакета документов и составление сопроводительных писем, необходимых для получения рекомендаций на рабочую визу. Заполнение анкет на получение рекомендации на рабочую визу на сайте Bangladesh Investment Development Authority (BIDA). Передача пакета документов кандидатов, успешно получивших рекомендации на оформление рабочей визы. Заполнение анкет на получение разрешения на работу, в рамках первого этапа процедуры легализации сотрудников Филиала. Помощь в адаптации новых сотрудников - ознакомление с должностной инструкцией, знакомство с коллективном и рабочим местом. Осуществление контроля за процедурой визового обеспечения. Ведение отчетности оформленных документов. Выполнение других поручений руководителя.
Требования:
Высшее образование; Опыт работы не менее 1 года (желательно на производстве, в строительстве); Знание трудового законодательства Российской Федерации; Опытный пользователь ПК (MS Office). Желательно владение английским языком на уровне от Pre-Intermediate.
Условия:
Место работы - Народная Республика Бангладеш. График работы - 5-6 мес. через 1 мес. Уровень дохода обсуждается в зависимости от профессионального уровня кандидата Социальный пакет для работников зарубежных филиалов (бесплатное проживание, проезд до места работы и обратно 2 раза в год, подъемные, доп. оплачиваемый отпуск и т. д.) Работа в структуре дочерней организации АО ИК «АСЭ» - ООО «Трест РосСЭМ» Работа в стабильной социально-ответственной компании Возможности профессионального роста и развития Участие в решении амбициозных проектов и задач в команде профессионалов Просьба указывать ваши зарплатные ожидания в резюме или сопроводительном письме. Полный рабочий день на территории работодателя.
Принимает участие в работе по подбору, отбору кадров. Принимает участие в работе по адаптации вновь принятых работников к производственной деятельности. Внесение соответствующей информации в банк данных о персонале предприятия.
Полное ведение кадровогоделопроизводства (прием, перевод, совмещение, увольнение, отпуска). Работа с гражданами ближнего зарубежья с подачей уведомлений (3-7 человек). Подбор персонала. Для сотрудников и родственников скидки на услуги клиник.
Ведение … запросов сотрудников и … РФ. Работа в коллективе с прозрачными процессами и коммуникациями. Управлениекадровыми процессами взаимодействия с обособленными подразделениями и административными отделами компании. Опыт работы от 3 лет,…
Поиск сотрудников в офис всеми возможными способами. Подготовка … всех сотрудников с учетом штрафов, … бухгалтеру. Работа в 1с УТ : заведение заказов поставщика, проверка правильности номенклатур, введение исправлений. Знание программ УТ и ЗУП.
Учет рабочего времени сотрудников, ведение табелей. Подбор персонала: размещение … формирование кадрового резерва. Проведение… Знание законов РФ в сфере управленияперсоналом, кадровоеделопроизводство. Опыт работы с иностранными сотрудниками.
Ведение кадровогоделопроизводства в … расписание. Учет, ведение и хранение трудовых книжек. Подбор персонала. Учет, ведение… Хорошее знание трудового законодательства, опыт работы с иностранцами (СНГ). Опыт работы в компании с численностью…